Kyritz. Die Industrie- und Handelskammer Potsdam hat am 10. September in Kyritz den zweiten von insgesamt sechs Brandenburger Betrieben für besonderes Engagement bei der Schaffung attraktiver Ausbildungsplätze ausgezeichnet.

IHK-Präsidentin Ina Hänsel überreichte den Ausbildungsverantwortlichen und Auszubildenden der Emsland-Stärke GmbH, den Ausbildern für verschiedene Bereiche sowie den Auszubildenden persönlich den Pokal, eine Urkunde sowie ein Preisgeld zur Anerkennung als „TOP-Ausbildungsbetrieb“.

Neben der Präsidentin und Marco Lindemann, Fachbereichsleiter Ausbildung und Berufliche Orientierung der IHK Potsdam, gratulierten auch Landrat Ralf Reinhardt (SPD), Bürgermeisterin Nora Görke (parteilos), Felix Kalvelage, Geschäftsführer der Regionalentwicklungsgesellschaft Nordwestbrandenburg mbH, sowie Doreen Haß von der Agentur für Arbeit Ostprignitz-Ruppin den Ausgezeichneten.

13 Auszubildende hat der Betrieb derzeit: Mechatroniker, Industriemechaniker Instandhaltung, Elektroniker, Fachkräfte für Lagerlogistik, Chemikanten sowie einen dualen Studenten der Ingenieurwissenschaften mit dem Schwerpunkt Mechatronik. Die Emsland-Stärke GmbH bildet bereits seit 1970 aus.

Die Auszubildenden werden individuell gefördert. Ziel ist es, alle Auszubildenden entsprechend ihrem jeweiligen Leistungsniveau bestmöglich zu begleiten und erfolgreich durch die Ausbildung zu führen. Leistungsstarke Auszubildende werden gezielt durch zusätzliche Herausforderungen, wie beispielsweise anspruchsvollere Aufgaben, die Übernahme kleiner Projekte oder die Teilnahme an Weiterbildungen, gefördert. Leistungsschwächere Auszubildende erhalten bei Bedarf intensivere Unterstützung, etwa durch gezielte Nachhilfe, interne Schulungen oder individuelle Lernpläne.

Wer motiviert ist und die IHK-Prüfung am Ende mit guten Leistungen abschließt, wird garantiert in ein Arbeitsverhältnis übernommen, sofern dies der eigene Wunsch ist.

Emsland-Stärke bietet außerschulisch verschiedene Möglichkeiten zur Berufsorientierung an. Dazu zählen Betriebsbesichtigungen für Schülerinnen und Schüler regionaler Schulen bis hin zu Kitakindern. Beim „Tag der kleinen Baumeister“ zeigen regionale Firmen Kitakindern, was handwerklich alles möglich ist, beispielsweise der Bau eines Vogelhäuschens oder das Decken eines Daches.

Der Betrieb bietet außerdem spezielle Integrationsmöglichkeiten für zugewanderte und geflüchtete Menschen sowie für Menschen mit Migrationshintergrund an, um ihnen beispielsweise durch Hilfe beim Spracherwerb den Einstieg in das Berufsleben zu erleichtern. WS

Seit dem Jahr 2003 würdigt die IHK Potsdam jährlich ausgewählte Ausbildungsbetriebe aus dem IHK-Bezirk mit der Urkunde „Anerkannter Ausbildungsbetrieb“. Im Jahr 2014 wurde der Titel in „TOP-Ausbildungsbetrieb“ geändert. Die Auswahl der Preisträger nimmt eine Jury von Ausbildungsexperten vor.